Opintososiaaliset etuudet
Oppisopimusopiskelija on oikeutettu opintososiaalisiin etuihin oppilaitoksessa toteutettavan koulutukseen ja näyttöihin osallistumisesta.
Oppisopimusopiskelija on oikeutettu opintososiaalisiin etuihin oppilaitoksessa toteutettavan koulutukseen ja näyttöihin osallistumisesta.
Oppisopimusopiskelijan opintososiaalisia etuja ovat päiväraha, perheavustus, matkakorvaus ja majoituskorvaus.
Etuuksia maksetaan oppisopimusopiskelijalle oppilaitoksessa toteutettavien koulutusjaksojen ja näyttöjen ajalta, mikäli työnantaja ei maksa ko. jakson ajalta palkkaa.
Etuuden maksaa REDU ja ne ovat verottomia. Tiedot maksetuista päivärahoista ja perheavustuksista ilmoitetaan verottajalle (Tulorekisteriin).
Oppikirjat ja ruokailut opiskelija kustantaa itse.
Oppisopimuskoulutuksen opintososiaalisista eduista on säädetty L531/2018, 102 §:ssä:
Päiväraha maksetaan vain, jos työnantaja ei maksa oppilaitoksessa toteutetun koulutuksen tai näytön ajalta palkkaa.
Päiväraha on 15 €/koulutuspäivä.
Jos koulutusjakso tai näyttöön osallistuminen ei aiheuta palkanmenetyksiä (esim. koulutuspäivä on lauantai, muu palkallinen vapaa tai vuosilomapäivä), päivärahaa ei makseta.
Päivärahaa maksetaan vain niiltä päiviltä, kun opiskelija on osallistunut koulutusjaksolle tai näyttöön. Poissalopäiviltä ei makseta päivärahaa.
Sairauspoissaolosta maksetaan päiväraha, jos sairastuminen on tapahtunut koulutusjakson aikana.
Oppisopimusopiskelija, jolla on alle 18-vuotiaita huollettavia lapsia voi saada perheavustuksen.
Perheavustus on 17 €/koulutuspäivä.
Perheavustus maksetaan em. päivärahan oikeuttavina päivinä päivärahan lisäksi.
Päiväraha ja perheavustus ovat verottomia. Tiedot maksetuista päivärahoista ja perheavustuksista ilmoitetaan Tulorekisteriin. Mikäli ilmenee, että opiskelija on saanut samalta ajalta palkkaa, kuin hänelle on maksettu päivärahaa ja perheavustusta, maksetut etuudet peritään takaisin.
Opiskelija on oikeutettu saamaan matkakorvausta ja majoituskorvausta, mikäli koulutus toteutetaan toisella paikkakunnalla, kuin missä opiskelijan työpaikka tai koti sijaitsee eikä työnantaja maksa matka- ja/tai majoituskustannuksia.
Opiskelijalla on oikeus saada matkakorvausta oppilaitoksessa järjestetyn koulutujakson aikana ja päättyessä, jos yhdensuuntainen matka oppilaitokseen on yli 10 kilometriä tai yli 7 km oppivelvollisella opiskelijalla.
Matkat korvataan periaatteella yksi edestakainen matka koulutusjaksoa kohden. Koulutusjaksolla tarkoitetaan perättäisiä koulutuspäiviä oppilaitoksessa. Yksi edestakainen matka/viikko, jos koulutus kestää yli viikon.
Markakorvaus maksetaan vain kotimaan matkoista ja halvimman matkustustavan mukaan eli käytettävissä olevien julkisten kulkuneuvojen lippuhintojen mukaan tosiasiallisen lähtö- ja paluupaikan mukaan. Mikäli matkalla ei ole käytettävissä julkisia kulkuneuvoja, maksetaan kilomertrikorvaus 0,33 €/km.
Ennen 1.1.2024 sovituissa oppisopimuksissa on voitu sopia em. korvausperiaatteesta poikkeava korvauskäytäntö. Näiden osalta matkakorvaus maksetaan oppisopimuksessa sovitusti siihen saakka, kun ko. aiemmin sovittu oppisopimus on voimassa.
Mikäli oppilaitoksessa toteutettu koulutus tai näytöt edellyttävät majoittumista toisella paikkakunnalla, maksetaan majoituskorvausta.
Majoituskorvaus on 8 €/koulutuspäivä, riippumatta kustannuksista.
Majoituskorvausta ei makseta, mikäli opiskelija on järjestetty ilmainen asuntolapaikka oppilaitospaikkakunnalla.
Oppisopimusopiskelijan opintososiaalisten etuuden myöntämisestä tehdään erillinen päätös. Ennen päätöstä selvitetään, millaisiin etuuksiin opiskelijalla on oikeus ja miten työntajan kanssa on sovittu oppisopimuksessa palkan maksamisesta koulutusjaksojen aikana.
Oppisopimusopiskelija, jolle on tehty opintososiaalisia etuuksista päätös, voi laskuttaa hänelle myönnetyn etuuden jakson jälkeen.
Etuutta on haettava (laskutettava) erikseen jokaisen oppilaitoksessa järjestetyn koulutusjakson jälkeen.
Etuutta voi hakea vain niiltä päiviltä, kun olet osallistunut koulutusjaksoon tai näyttöihin. Poissaolopäiviltä ei etuutta myönnetä.
Etuuden hakuohjeet löydät alta.
Voit hakea etuutta, mikäli sinulle on myönnetty etuus päätöksellä.
Etu on haettava oppilaitoksessa toteutetun koulutusjakson jälkeen.
Suosittelemme hakemaan edun kuukauden sisällä jakson päättymisestä. Näin saat rahasi tilille nopeammin. Mitä vanhempi hakemus, sitä enemmän sen käsittely vie aikaa.
Joulukuulta etuus tulee hakea 15.12. mennessä. Mikäli koulutusjakso jatkuu vielä 15. päivän jälkeen, etuus tulee hakea viimeistään 5. tammikuuta. Edellisinä vuosina päättyneistä jaksoista et voi enää hakea etua 5.1. jälkeen.
Etuutta haetaan Studentan opiskelijaliittymän kautta 1.2.2024 alkaen
Kirjaudu Studentaan: Studentan opiskelijaliittymä
Tarkemmat kuvalliset ohjeet löydät liitteenä.
Maksetut päivärahat ja perheavustukset ilmoitetaan tulorekisteriin. Maksettu etuus peritään takaisin, mikäli hakemuksessa on antanut virheellisiä tietoja ja/tai myöhemmin ilmenee, että opiskelija on saanut jakson ajalta palkkaa tai matkustanut tai majoittunut työnantajan kustannuksella.
Jos oppisopimuksesi on sopinut Lapin koulutuskeskus REDU, mutta oppisopimuskoulutuksen toteuttamisesta vastaa muu kuin Lapin koulutuskeskus REDU tai Santasport Lapin Urheiluopisto, olet ns. laajennetun oppisopimuskoulutuksen opiskelija.
Voit hakea etuutta, mikäli sinulle on myönnetty etuus päätöksellä.
Etu on haettava oppilaitoksessa toteutetun koulutusjakson jälkeen.
Suosittelemme hakemaan edun kuukauden sisällä jakson päättymisestä. Näin saat rahasi tilille nopeammin. Mitä vanhempi hakemus, sitä enemmän sen käsittely vie aikaa.
Joulukuussa etuus tulee hakea 15.12. mennessä. Mikäli koulutusjakso jatkuu 15. päivän jälkeen, etuus tulee hakea viimeistään 5. tammikuuta. Edellisinä vuosina päättyneistä jaksoista et voi enää hakea etua 5.1. jälkeen.
Etua haetaan alta ladattavalla lomakkeella.
Suosittelemme täyttämään hakemuslomakkeen Word:llä ja toimittamaan sen oppilaitokseen sähköpostilla.
Tarkkemmat lomakkeen täyttö- ja toimitusohjeet löydät lomakkeesta.
Maksettu etuus peritään takaisin, mikäli hakemuksessa on antanut virheellisiä tietoja ja/tai myöhemmin ilmenee, että opiskelija on saanut jakson ajalta palkkaa tai matkustanut tai majoittunut työnantajan kustannuksella.